新工作(3)

“原来你早就有跳槽的打算了?”尹暮晨似笑非笑地问。

“是的,老实说吧!我和你一样,非常厌倦和那样的客户打交道;另外,我在公司也看不到进一步提升的可能性。正好得宜公司的谢总是我过去的一个客户,他听说我有辞职的打算,就力劝我过来,我考虑再三,接受了他的邀请。”郑仕航将自己离职的原因细细道来,在尹暮晨的印象里,这是郑仕航第一次如此细致地谈一件事情。

“我提交辞呈的那天晚上,将一帮客户撩在宾馆里,这件事对你办理辞职手续没有影响吧?”尹暮晨试探着问,经理级别的人必须提前至少十天提交辞职报告,在这十天里,他必须负担起和往常一样的工作,而尹暮晨得罪的那帮客户可是公司的财神爷,拖欠着公司一大笔款项。尹暮晨一走,责任自然就落到身为顶头上司的郑仕航身上。而当时郑仕航正在辞职过程中,人事和行政部门要对他的全部工作进行审查,以免有什么遗漏,在这种情况下出这么一件事,对郑仕航来说绝对不是好消息。

“影响当然有,公司扣除了我全部的业务提成,只发给了基本工资。”郑仕航苦笑着摇摇头:“你小子可把我害苦了!”

“既然这样,你为什么还要推荐我来得宜?”尹暮晨问出了最关键的问题。

“为什么?因为我觉得,你我之间有可能成为朋友,再说了,做生不如做熟嘛!我初来乍到,虽然名义上是个经理,可业务部的人全都是人精,谁会服我?我需要一个人做表率,让坐在外面那帮人知道,只有在我的领导下,他们在得宜才有发展前途。”郑仕航若有深意地冲尹暮晨笑笑。

尹暮晨立即明白郑仕航的意思,他是怕部门里没有人服他管,所以想让尹暮晨做个表率,这样才方便开展工作。另外,郑仕航刚才说自己跳槽时被扣除了全部的业务提成,意思很明显:尹暮晨欠他的情。他既然推荐尹暮晨进得宜,尹暮晨也愿意来,那就应该还这笔人情债。

尹暮晨发现自己低估了郑仕航,但潜意识里,他仍然不相信这就是郑仕航招自己进得宜的真正原因。

见尹暮晨不说话,郑仕航继续说:“当然了,我不会让你白做这个表率。我过来的时候,手上有一大把客户资源,我分几个客户给你,跑下来的业绩全部归你,提成可是非常可观的。不过,丑话说在前头,在外面那帮人面前,你必须给我面子。”

“明白了。”尹暮晨点点头。

“好的,那我们一起去见见总经理吧!”郑仕航站起来,领着尹暮晨朝楼上走去,一边走一边介绍道:“总经理名叫谢文俊,我们都叫他谢总,谢总为人和善,很好相处。你也不要太紧张,只要埋头做事,出了成绩,自然会引起老总的注意。”

郑仕航的话,尹暮晨并没有听进去,他心不在焉地四下张望,大办公室是典型的蓝白格子间,和别的公司没什么不同,只是格子间里的人员密度差别很大,销售部这边的座位上几乎没有人,而行政和人事部的人全都坐在位子上,看样子,销售人员都出去跑业务了。

总经理办公室在四楼,面积不大,只有不到三十平方左右,但办公室旁边还有一个小型的私人酒吧,和办公室之间只隔着一块落地玻璃。俗话说:麻雀虽小,五脏俱全。私人酒吧完全按照专业酒吧设计,这里的陈设看似简单,但有心人很容易就能发现,主人在很多细节方面下了功夫,真正将传统酒吧和谈判会所结合在了一起。

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