诸葛亮营销自己的三次机会
在刘备三顾茅庐的过程中，诸葛亮运用了各种营销手段来打造自己的个人品牌。
首先就是做广告，在哪打广告呢？当时也没有电视台，于是诸葛亮就找到了耕地的农民，让他们全天候多频次地播送自己的口碑：“苍天如圆盖，陆地似棋局；世人黑白分，往来争荣辱：荣者自安安，辱者定碌碌。南阳有隐居，高眠卧不足！”
此外，诸葛亮还运用了消费者证言的方法，让其朋友、老丈人给他做消费者证言，各个都说诸葛亮如何如何牛。结果，真把刘备给弄得五迷三道的。至此，诸葛亮在职场上成功地宣传了自己的优势。
诸葛亮的面试秘诀：隆中对
当然，就算名声在外，面试的时候也得拿出真功夫来。不能是张飞卖豆腐——人硬货软，而应该是张飞卖秤砣——人硬货更硬。
诸葛亮在见刘备之前，做好了充分的市场调研和竞品分析，等刘备一来，就拿出了自己给刘备集团规划的商业计划书——隆中对。他告诉刘备，现在市场很乱，竞争很激烈，曹操是最大的竞争对手，但那哥们势力大，你玩不过他，所以还是躲着他为妙；孙权的势力也不小，你可以拉拢他，跟咱一起打曹操，至于咱自己，那就是先占荆州，再取西川。这下给刘备乐的，还没给你工资呢，就给我出了这么多好主意，啥也不说了，录取了。
现在的求职者很有必要学习诸葛亮的这一点，在面试之前务必做好功课，深入了解所应聘的企业。如果你去面试的时候也拿出一份有建设性意义的商业计划书，估计面试成功就八九不离十了。
哪种人升职快？
人往高处走，水往低处流。成功进入一家企业之后，接下来要琢磨的就是怎么升职。
为什么有些人升职快，有些人媳妇都熬成婆了，职位还是没升迁？这其中到底有什么奥妙，到底什么样的人升职最快呢？
在职场中有四种人：有能力有脾气的，有能力无脾气的，无能力有脾气的，无能力无脾气的。其中升职最快的，当属是有能力无脾气的。赵云可以说是有能力无脾气的典范，是三国中的最佳职业经理人。
