打造利于自己生活幸福与事业发展的核心人际圈

“天哪!我该怎么办?这么多人!我该找谁?”一个年轻女子在办公室里绝望地放声大叫。在她面前,是一大堆各式各样的名片。时候,她不是感觉自己的朋友太少,而是太多了!

你有没有过这样的经历和感觉?为了寻找几个月前认识的客户电话,拉开皮包找名片,一不留神,一大沓名片天花乱坠般地散落在办公桌上……要找的人,到底是其中哪一个啊?其实,这些问题都是源于我们的一个错误经验:不会抓重点!

回想我们的学生时代,每当临近考试,最希望的就是老师能够给我们“划重点”。有了重点就有了目标。否则,乱七八糟一大堆信息放在我们面前,很多人都不知道从何下手!学习是如此,处理人际关系也是这样!

成功人士都有一个备忘录,用于记载“核?人际资源”。所谓“核心人际资源”,指的是对我们的生活和事业能起到核心、关键、重要、决定作用的人际资源。这些资源根据我们目前的生活状况、所处的职业位置、事业阶段以及未来的发展方向的不同而不同。比如,对一个父亲而言,他所认识的人中会对他的子女产生帮助作用的教育界人士就是核心人际资源;而对一个营销部门经理来说,他的核心人际资源就可能是他的顶头上司、公司老板、关键同事和下属、重要客户等。

朋友中会对我们产生关键作用的有几个?他们都是谁?二十几岁的女人一定要思考清楚这些问题!

在朋友的眼中,琳琳是一?“神通广大”的人。她总是可以找到很多能在各方面为她提供帮助的“贵人”,因此,她平时的工作都好像很容易就能完成。这不,前几天就连公司的老板都来请她帮忙了!可是琳琳也不过二十几岁,她哪来那么大的能量呢?

这一切的奥妙就在于琳琳电脑里的一份文件上,这不是什么秘密文件,也不是什么传说中的“圣旨”,而是一份由琳琳总结的,记载着自己核心人际资源的信息表。

琳琳是一个有头脑的女人。虽然她交友广泛,可是她对自己的交际圈却是了如指掌。哪些人会对她以后的发展有帮助,哪些人不过是点头之交,她心里可是有本账。俗话说: “好记性不如烂笔头”。为了防止自己有所遗漏,她还特意将这些重要信息总结起来,留在了电脑里以备查阅。

正是因为这个原因,琳琳才能那样神通广大!

由琳琳的故事我们可以看出,对自己的朋友们有一个清醒的认识,对谁是关键核心人物做到心中有数,有侧重地去交际真的对我们工作生活至关重要!

究竟什么朋友会对我们的生活起关键作用,相信大多数年轻女人心中都有数。而哪些朋友对我们的事业是最关键的呢?面对这一问题,恐怕很多人就犯糊涂了。实际上,要弄明白这一问题也不难。比如,我们可以通过整理名片来从繁杂?信息中理出头绪。

我们手上的名片名目繁多,名片主人的身份也是各不相同。面对这一情况,按领域分类就成了最简单的一种方法:谁是我们的潜在客户?谁可能是以后我们要拉拢的对象?谁是我们“跳槽”的目标?分完类,在各领域的名片夹上贴上小标签,以后我们再用名片找人的时候,就一目了然了!

当然,按领域分类是最普通的方法之一。要是你记忆力超强,那就不妨尝试一下以姓名头字母分类的方法。比如,你记得要找的客户姓“张”,那就可以到Z字头名片夹里找。这种方法适用于名片较少,记忆力超强的人。虽然看上去这法子有些费脑筋,但对于“保密”而言却是大有好处的!

当然,整理名片的方法还有很多。比如按照交友的途径来分,按照对朋友的熟悉程度来分,等等!不管是用哪种方式,从众多朋友中找到对我们最有用的核心人物都是最根本的目的。也就是说,我们在选择分类方法时,都要以此为出发点!

经验欠缺不可怕,运用自己的智慧获得属于自己的最有利的核心人际圈对她们而言并不是难事。打造幸福生活和事业发展就从梳理核心人际圈开始。

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