《真北》一书表明了那些遵照内部指南针的人如何能成为一名真正的领导者。这种领导绝技建立在调查以及与125名现今高层领导人的第一人采访基础之上，并有了一些惊人的结果。这本重要的书里盛赞了美敦力公司前任首席执行官比尔·乔治及其共同著书人西姆斯·皮特共同分享那些杰出领导者的智慧的行为，并描述了你如何能成长为一名真正的领导者。《真北》体现了通向成功领导的一个具体而广泛的过程，它表明了集中于五个关键领域中如何构建你个人的领导发展计划：
·了解你真实的自己
·定义价值观与领导理念
·理解你的动机
·建立你的拥护团体
·坚定不移地融合你生活中的各个方面
《真北》为每个人提供了一个机会，一个转换领导途径与成为他们生来就是的真正的领导者的机会。
来自华伦·本尼斯、艾德里安·卡布里爵士、乔治·舒尔兹（美国前外交部秘书长）、查尔斯·斯奇瓦布、约翰·怀特海德（高盛公司的前任主席），安妮·马尔卡希（施乐公司的首席执行官），霍华德·舒尔茨（星巴克首席执行官），丹·瓦塞拉（诺华制药的首席执行官），约翰·布伦南 (先锋基金公司主席), 卡罗尔·托姆(家得宝公司的首席财务官), 迪克·科瓦塞维奇（富国银行董事长兼CEO），丹·卡蒂（美国航空公司（American Airlines）主席，刚于07年1月被戴尔任命为其公司副主席兼首席财务官），多纳·杜宾斯基 (奔迈公司首席执行官兼合伙人), 阿兰·赫恩 (华纳兄弟公司主席), 布鲁斯·齐赞（Adobe总裁兼CEO），安·摩尔 (时代集团首席执行官)以及许多其他人个人的原创性的启蒙故事阐明了形成那些将繁荣在21世纪的领导型人物的转变过程。
比尔·乔治（剑桥大学文学博士）曾经在立顿,霍尼韦尔以及美敦力三家公司担任了30多年行政领导。作为美敦力公司的首席执行官，他将公司创建成为世界领先的医疗技术公司，而公司的市场资本从11亿美元增长到600亿美元。自2004年以来，他就已经是哈佛商学院的一名教授了。2004年他出版的书《真正的领导者》（Authentic Leadership）成为《商业周刊》的畅销书之一。彼德·西姆斯（旧金山大学公认会计师）开办了“领导视角”课程，这是关于斯坦福大学商学研究院领导发展的课程，他同时建立了极点伙伴关系伦敦办事处，一个领先的投资公司。
他们的网址是：www.truenorthleaders.com
